„Herzlichen Glückwunsch zu Ihrer Beförderung“ — das ist zwar eine gute Nachricht für den Einzelnen, bedeutet aber viel Arbeit für die Personalabteilung. Jeder Beförderungsprozess beinhaltet eine Reihe von Genehmigungen, Beratungen, Beurteilungen, Dokumentationen, Vertrags- und Stammdatenänderungen — ein Aufwand, der mit den richtigen Lösungen minimiert werden kann.

Als Partner für die Digitalisierung der Personalabteilung bringen der Lösungsanbieter Centric und die SAP-Beratungsspezialisten dinext die notwendige Expertise und optimale Tools mit, um die Personalabteilung auf Basis von SAP SuccessFactors langfristig zukunftssicher zu machen. In diesem Webinar zeigen sie anhand des konkreten Anwendungsfalls des Beförderungsprozesses, wie das Zusammenspiel zwischen der SAP-Plattform und den Add-Ons Vorteile in der HR-Praxis schafft.

Als Partner für die Digitalisierung von Personalabteilungen bieten der Lösungsanbieter Centric und die SAP-Beratungsspezialisten dinext die notwendige Expertise und optimale Tools, um die Personalabteilung auf Basis von SAP SuccessFactors langfristig zukunftssicher zu machen. In diesem Webinar zeigen sie anhand des konkreten Anwendungsfalls des Beförderungsprozesses, wie das Zusammenspiel zwischen der SAP-Plattform und den Add-Ons Vorteile in der HR-Praxis schafft.

Eine Live-Demo unseres vollständig digitalisierten Beförderungsprozesses zeigt anschaulich, warum SAP SuccessFactors zusammen mit den Lösungen von Centric für Personaldokumente die optimale Grundlage für die vollständige Digitalisierung der Personalabteilung bietet. Bei der Digitalisierung mit den richtigen Tools erfordert ein solcher Routineprozess kaum Aufwand. Dies ist nur ein Beispiel für die vielen anderen Möglichkeiten, die sich aus der intelligenten Digitalisierung und Automatisierung des Personalwesens ergeben.

Inhalt des Webinars

Einführung in Centric und sein Portfolio
Vorteile integrierter HR-Softwarelösungen und der Demofall der Erstellung von Arbeitsverträgen
Navigieren durch die SuccessFactors-Module zum Rekrutierungsmodul, Auswahl von Bewerbungen und Kandidaten
Vertragsgenerierung und Genehmigung mit Centric-Tools und SAP
Unterschriften, Finalisierung und Archivierung
So starten Sie einen modernen Werbeprozess in SAP SuccessFactors EC

Wie Änderungen an Stammdaten die automatische Erstellung von Dokumenten auslösen (z. B. geänderter Arbeitsvertrag, Glückwunschschreiben)
Wie Workflows sicherstellen, dass alle Entscheidungsträger an den richtigen Stellen eingebunden sind
Wie die sichere Aufbewahrung aller Dokumente in der digitalen Personalakte am Ende des Prozesses geregelt wird
Sprecher: Philip Welker, CEO, dinext Group, und Philipp Robbes, Vertriebsleiter, Centric

Sprache: Deutsch

Zielgruppe: HR und HR-IT

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